Le blog des nouvelles façons de travailler

Découvrez des articles inspirants et des analyses approfondies sur les transformations du monde du travail, rédigés par les facilitateurs de FlexJob. Retours d’expérience, décryptages et réflexions : une invitation à repenser ensemble nos façons de travailler.

Subsidiarité appliquée au management : l’art de libérer l’autonomie

La subsidiarité appliquée au management place enfin la décision au plus près du terrain, là où l’action se déroule vraiment au quotidien. Elle inverse la pyramide managériale en plaçant le pouvoir de décision au plus près de l’action.   Contrairement à la...
Au secours, je dois manager des télétravailleurs !

Au secours, je dois manager des télétravailleurs !

La période nous a permis de réaliser que le télétravail nécessite une certaine rigueur ainsi qu'une bonne hygiène du travail pour fonctionner. De fait, tout comme dans une équipe où tout le monde est présent physiquement sur le lieu de travail, une équipe avec...

Quel est le point commun entre le port du masque et le télétravail ?

Quel est le point commun entre le port du masque et le télétravail ?

Côté face, vous comprenez parfaitement le besoin et les avantages de l’un et de l’autre. Votre logique applaudit, vous avez même peut-être largement adopté les deux. Côté pile pourtant, quelque chose vous dérange. Une drôle de sensation quand, dans un espace public,...

La confiance au travail : facteur de perfomance durable

La confiance au travail : facteur de perfomance durable

“Sans confiance en soi, rien n’est possible. Ce n’est qu’ensuite que l’on peut s’ouvrir aux autres, construire un espace de partage, bâtir un projet commun.” Michel Marzano, philosophe. Au travail, la confiance est l’ingrédient indispensable pour faire d’un ensemble...

Que fait donc un facilitateur au quotidien ?

Que fait donc un facilitateur au quotidien ?

Exercice intéressant que celui qui consiste à expliquer son métier de facilitateur de la manière la plus simple possible à des personnes éloignées de son cœur de métier. En interne, on s’est posé la question récemment à l’occasion d’un passage média. Jean vous avait...

Sortie de crise ou Sortie de route ?

Sortie de crise ou Sortie de route ?

Quelle que soit la manière dont les Organisations ont traversé cette période particulière, elles ont toutes un point commun. La situation a été : Intense ; Inédite. Et après sept semaines de crise, les équipes tâtonnent pour comprendre et se réorganiser. Peut-être que...

“Comment j’ai choisi ma dernière augmentation”

“Comment j’ai choisi ma dernière augmentation”

"Curieux, vigilant mais confiant. C’est un processus challengeant tout particulièrement pour les dirigeants qui doivent réussir à lâcher prise, faire confiance à la responsabilité des individus et à la capacité de chacun de saisir les enjeux sous-jacents. N’oublions...

Confinement : comment gère-t-on le full-remote chez FlexJob ?

Confinement : comment gère-t-on le full-remote chez FlexJob ?

Mercredi 15 avril 2020, 30e jour de confinement. Pour fêter ce premier mois de confinement lié à l’épidémie du Covid-19 en France, voici le retour d’expérience de tous les membres de l’équipe FlexJob pour ce 30e jour en télétravail total. Organisation, espaces de...

Learning Expedition : direction Genève !

Learning Expedition : direction Genève !

Une learning expedition, c’est un voyage de découverte. Le principe est simple : se rendre dans une entreprise et découvrir d’autres manières de faire pour s’inspirer sur un projet concret. C’est en suivant cet objectif que nous avons emmené une vingtaine de...