Notre ADN

En savoir plus sur notre culture, notre collectif et notre histoire.

Notre culture

Gouvernance

Notre entreprise fonctionne en gouvernance partagée : chacun est acteur de FlexJob au niveau opérationnel et stratégique. Ainsi, nous comprenons les enjeux et partageons les choix de cette aventure collective.

Flexibilité

Nous associons le travail à une action davantage qu’à un lieu ou une temporalité. Notre fonctionnement permet du télétravail régulier, des horaires de travail flexibles, un système de congés libre.

Transparence

C’est un pilier de notre culture : l’accès à l’ensemble des informations stratégiques et opérationnelles est libre. C’est ce qui permet à chacun de participer aux prises de décisions de manières éclairée.

Expérimentation

Nous aimons tester, créer, inventer. C’est ce qui nous permet de faire évoluer notre fonctionnement interne et d’innover au service des besoins de nos clients. Nous croyons aux idées et envies de chacun, motrices de notre réussite collective !

Notre équipe

Jérémie Bataille

Jérémie Bataille

Fondateur & Facilitateur

Présentation

Je suis convaincu que l’Entreprise a un rôle à jouer dans les transformations que traverse notre époque. Qu’elle soit un levier qui permette de donner du sens à ses actions quotidiennes, qu’elle soit un lieu d’épanouissement individuel et de développement de nouvelles formes de collaboration plus respectueuses du Vivant.

Margaux Marrot

Margaux Marrot

Facilitatrice

Présentation

Je suis portée par la découverte et l’expérimentation de nouvelles organisations, de nouveaux outils. Mon rôle est d’accompagner les transformations des entreprises par l’expérimentation de l’intelligence collective et des démarches collaboratives, toujours dans la bonne humeur et de manière ludique !

Jean de Maupeou

Jean de Maupeou

Facilitateur & Associé

Présentation
Poil à gratter bienveillant, je suis passionné par l’innovation et les nouveaux modes d’organisation du travail. Papa de 2 jeunes enfants, supporteur d’un club de foot, un vrai, le FC Nantes, j’adore m’échapper à mes cours de boxe française et au grand air. J’ai pour motto une phrase de Churchill « Agissez comme s’il était impossible d’échouer ».
Solène Marsollier

Solène Marsollier

Facilitatrice

Présentation

Je suis pour l’Organisation ce qu’est la batterie pour mon vélo ! Je suis l’énergie qui se fond dans le décor pour faire avancer vos projets de transformation. J’anime et coordonne les acteurs, les idées, les projets, pour activer le coup de pédale qui embarque, par inertie, toute la structure.

Damien Leprêtre

Damien Leprêtre

Facilitateur & Associé

Présentation

Je m’engage chez FlexJob car je souhaite aider mes clients à se réinventer en facilitant l’expression du potentiel de ses acteurs pour plus de plaisir, d’agilité et de performance durable.

Lise-Marie Biez

Lise-Marie Biez

Facilitatrice

Présentation

De mes expériences de direction, je retiens que chaque situation est différente, que chaque personne a des appétences et des compétences diverses. Pour collaborer et performer de manière pérenne, l’Organisation et ses membres ont besoin de prendre en compte et orchestrer ces diversités d’enjeux et d’opportunités.

Carla Freire

Carla Freire

Développement des activités

Présentation

Après un parcours dans le commerce, je m’occupe depuis plus d’un an du développement de FlexJob. Je suis animée par le fait de co-construire avec vous la réponse adaptée ; ceci pour vous permettre d’avancer sur vos enjeux organisationnels avec empathie et organisation. Je suis également dans le développé couché et je peux vous partager mes meilleurs conseils pour être en bonne santé.

Valentin Martinez

Valentin Martinez

Digital Marketing

Présentation

J’ai évolué pendant 4 ans en tant que freelance. Cette expérience m’a permis de me confronter à de nombreux secteurs d’activités et à une grande variété de problématiques clients. Fort de cette expérience et convaincu que la communication est un des piliers de la réussite des projets de transformation, j’ai rejoint FlexJob en CDI en 2018 pour vous aider dans vos transformations.

Notre histoire

Day 1

FLEXJOB

FlexJob : facilitateur des changements organisationnels et de la construction collaborative de nouvelles façons de travailler.

1. La raison d’être de FlexJob

2015-2016

Au travers de la découverte des phénomènes profonds qui transforment le monde du travail, nous avons souhaité aider les entreprises et les individus à s’épanouir au travail.

Construire FlexJob sur ce nouveau paradigme est apparu comme une évidence.

De là est née notre première activité : recruter.

 

2. La sérendipité comme stratégie

2017-2019

Recruter nous a rapproché d’entreprises qui souhaitaient se transformer. Ces rencontres ont fait naître une nouvelle activité : faciliter la transformation des organisations vers plus de flexibilité.

Clap de fin pour le recrutement fin 2019 pour se concentrer sur l’accompagnement.

 

3. Une crise, du flou et de la lumière

2020 – 2021

Le COVID a été un frein, un choc puis une opportunité.

De plus en plus d’organisation veulent accélérer leur projet de transformation : autonomie, responsabilisation, pratiques collaboratives, nouvelles pratiques managériales, flexibilité, … autant de sujets sur lesquels nous prenons du plaisir à construire.

 

4. Cohérence, innovation et épanouissement

Demain !

Continuer notre construction de manière cohérente avec nos valeurs, notre vision, notre culture. Rester innovants pour permettre à nos clients de venir chercher inspiration et énergie pour faire face aux défis de demain. Faire de l’épanouissement individuel une réussite collective.