Parcours inter-entreprises : cheminer vers l’entreprise durable

Bénéfice :

Engager des actions concrètes pour amorcer la transition écologique de votre organisation.

Précisions sur le parcours

Ce parcours "Cheminer vers l'entreprise durable" est un parcours collaboratif de sensibilisation et de passage à l'action pour amorcer la transition écologique de votre entreprise.

C'est un parcours inter-entreprises que nous co-animons avec l'entreprise Querceo.

Ce parcours est réalisé à 100% à distance.


Modalités de ce parcours

• 100% digital
• 2 modules répartis sur 1 mois
• Entre 2 et 5 entreprises avec un maximum de 3 participants par entreprise

Déroulé du parcours

1. Temps de lancement
1h30
• Temps d’inspiration : enjeux du sujet, pourquoi ces transformations et présentation d’entreprises durables pour s’inspirer
• Rencontre entre les participants
• Présentation du parcours en détail
• Atelier “les raisons d’être du changement” - réutilisable avec vos équipes et définition commune pour la suite du parcours
• Transmission d’éléments pour préparer l’audit-flash


2. Audit Flash
45 minutes par entreprise
• Analyse des résultats de l’audit-Flash
• Approfondissement de l’audit
• Echange sur ces résultats


3. Atelier "La fresque du climat"
1 demi-journée
• Atelier de "La Fresque du Climat", ludique et collaboratif, pour comprendre le système climatique et sensibiliser aux enjeux et conséquences du changement climatique
• Phase d’idéation pour imaginer les solutions à déployer demain dans votre entreprise
• Priorisation des solutions imaginées


4. Support individualisé
45 minutes par entreprise
• Temps support pour donner du rythme et préparer le passage à l’action


5. Atelier de passage à l'action
1 demi-journée
• Consolidation des plans d'actions personnalisés par entreprise
• Préparation et pitch pour partager au collectif les grandes lignes du plan d'action
• Travail en inter-entreprises pour challenger et améliorer les plans d'actions formalisés
• Finalisation des plans d'action
• Temps de clôture du parcours

Ce que permet ce parcours

• Sensibiliser les acteurs de votre entreprise aux enjeux du changement climatique en cours et comprendre vos impacts et vos dépendances vis-à-vis de ce changement
• Engager vos collaborateurs dans la construction d’actions concrètes et pragmatiques.
• Soutenir vos salariés dans la mise en oeuvre de plans d’actions pour amorcer ou renforcer la transition de votre organisation.

"Super la fresque du climat. J'ai participé à une séance et même moi, qui suis très sensibilité et m'y connais un peu, j'en ai appris. C'est une belle mise en perspective, et au vu des réactions et des interactions au sein du groupe, c'est puissant, impactant ! Bravo et merci."

Benoit P. - Sustainability Officer - Solvay

"La conscientisation est une étape clé dans une grande organisation pour s'adapter dans un monde qui change vite ; la fresque du climat est un excellent outil pour comprendre les causes et les conséquences du réchauffement climatique."

Aymeric O. - Sustainable Business - BNP Paribas Fortis

"Un jeu pédagogique juste incontournale pour comprendre le changement climatique et comment l'homme y est impliqué"

Robin M. - Learning Development Engineer - L'Oréal

















    Nous les avons accompagnés