Parcours inter-entreprises “Entreprise Durable” : 22 juin / 6 juillet et 14 septembre 2021

Près de 75 %* des salariés souhaitent que leur employeur leur fournisse plus d’opportunités de s’investir de la transition écologique de leur entreprise.

Nous sommes convaincus que les entreprises qui auront une performance durable demain seront celles qui s’engageront pour répondre aux enjeux liés à la transition écologique.

Pourquoi ? Car ces enjeux sont systémiques et complexes. Les changements à porter doivent être progressifs et être portés par les salariés au sein de l’entreprise.

Nous souhaitons vous permettre d’améliorer la performance durable de votre organisation grâce à l’engagement de vos collaborateurs dans la mise en œuvre d’actions concrètes de changement.

Pour cela, 2 partenaires, FlexJob et Querceo associent leurs expertises et vous proposent 1 parcours inter-entreprise en 5 étapes : L’entreprise Durable.

Les objectifs du parcours inter-entreprises “Entreprise Durable” :

Engager des actions concrètes pour amorcer la transition écologique de votre organisation de façon efficace :

• Sensibiliser les acteurs de votre entreprise aux enjeux du changement climatique en cours et comprendre vos impacts et vos dépendances vis-à-vis de ce changement ;
• Impliquer vos collaborateurs dans la construction d’actions concrètes et pragmatiques ;
• Soutenir vos salariés dans la mise en oeuvre de plans d’actions pour amorcer ou renforcer la transition de votre organisation.

Ainsi nous améliorons la performance durable de votre organisation grâce à l’engagement de vos collaborateurs dans la mise en œuvre d’actions concrètes de changement.

Les dates du parcours :

-> 1. Temps de lancement avec la fresque du climat : 22 juin 2021 (9h00 – 12H30)
-> 2. Atelier de passage à l’action : 6 juillet 2021 (14h à 17H30)
-> 3. Rétrospective et co-développement : 14 septembre 2021 (9h00 – 12H30)

Participants :

Entre 2 et 5 entreprises. Jusqu’à 3 participants par entreprise. Engagement de présence demandé.
Ce parcours est à destination de managers, dirigeant.es, RH, fondateurs.trices , futur.es facilitateurs.trices…

Ce parcours aura lieu à distance avec de outils d’animation adaptés.

Notre philosophie :

Dans la philosophie de l’entreprise responsabilisante nous souhaitons avoir une transparence avec nos partenaires et de leur laisser le choix du montant investi dans ce parcours.

En fonction de vos moyens et de vos ressources nous vous proposons un fonctionnement de tarification par palier et libre.

Vous trouverez quelques informations dans le tableau ci-dessous pour éclairer votre décision.

Grâce au tarif solidaire plusieurs associations ont déjà pu bénéficier de places offertes !