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https://www.youtube.com/watch?v=qP2_fnW6iac

ILS PRATIQUENT LE FLEXJOB

Qu'est ce qu'un job flexible ?


Un Job qui est flexoffice

Pourquoi devoir toujours travailler au bureau ? Pourquoi perdre parfois 2h dans les transports ? Pourquoi être enfermé dans un open-space bruyant et stressant ?

Le FlexOffice c'est : le travail en HomeOffice (télétravail), le travail dans des espaces de coworking, des bureaux d'entreprise dynamiques et ouverts.


Un Job qui est FlexTime

9h03-18h02 avec 57 minutes de pause déjeuner, ça vous tente ? NON. Badger matin, midi et soir c’était avant ! Un job flexible c'est un job avec des horaires flexibles adaptées aux besoins des collaborateurs.

Le FlexTime c’est : des horaires flexibles, du temps partiel, du temps partagés


Un job qui est flexwork

Le FlexOffice et le FlexTime ne sont rien si l’organisation du travail reste fondée sur la culture du présenteisme avec des objectifs dénués de sens et avec un manque de considération des individus.

Le FlexWork c’est : un management basé sur la confiance, l’autonomie et la responsabilisation des collaborateurs, travailler en mode projet, travailler en mode start-up, mettre les outils numériques aux services du décloisonnement entre les métiers


Voir les offres flexibles

Les bénéfices d'un job flexible

Bénéficier d’un meilleur équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle

donner du sens à son travail

bénéficier d'un espace de travail adapté à ses besoins

gagner en autonomie

gagner en efficacité

Gagner du temps sur ses déplacements domicile - travail

Votre entreprise est-elle flexible ?

On vous propose de prendre du recul et de vous questionner, pour savoir si votre entreprise propose des méthodes de travail adaptées au monde d’aujourd’hui.

Pourquoi déposer son CV ?

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